HR Manager (m/w/d)

Vollzeit

Junior

München

Veröffentlicht vor 2 Monaten

Ihr Aufgabenprofil

Unterstützung der Personalverwaltung und des Personalmanagements in allen administrativen Angelegenheiten
Beratung der Geschäftsführungsebene zu allen personalrelevanten Fragestellungen
Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen in der Personalabteilung
Mitarbeit bei abteilungsspezifischen HR-Projekten
Erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden bei Personalangelegenheiten und Schnittstelle zur Lohnbuchhaltung
Die Erfassung und Verwaltung von Neueinstellungen, Personalveränderungen sowie Kündigungen
Bearbeitung von Anträgen und Aufgaben im Bereich des Vertragsmanagements

Ihr Qualifikationsprofil

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im HR oder eine ähnliche kaufmännische Berufsausbildung
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement
Organisationstalent und ausgeprägte Teamfähigkeit
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Versiert im Umgang mit MS Office

Wir bieten

Einstieg bei einem attraktiven Unternehmen in einem nationalen sowie internationalen Umfeld
Optimale Möglichkeit, das berufliche Netzwerk auszubauen und neue Kontakte zu knüpfen
Attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Top-Anbietern
Geförderte Sportangebote, nachhaltige Mobilitätsmöglichkeiten wie Leasing-Bikes und vieles mehr
Work-Life-Balance durch ein Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich

Über AVANTGARDE Experts

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