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Fu unseren Kunden, ein Unternehmen der Medienbranche, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung:

Senior HR Manager (m/w/d) Comp & Ben

Vollzeit
Senior
München
Veröffentlicht vor 19 Tagen

Ihr Aufgabenprofil

  • Verantwortung für die Strategieausrichtung der Compensations & Benefits im Sinne des Unternehmens
  • Implementierung neuer Projekte zur Förderung des Mitarbeiterwohlbefindens
  • Verbesserung bestehender Programme zur Zukunftssicherung der Kollegen, beispielsweise betriebl. Altersvorsorge, Mitarbeiteraktien
  • Recherche zu Marktrends und Gesetzesänderungen
  • Ansprechpartner (m/w/d) der HR Business Partner sowie Schnittstelle zum Payroll-Department
  • Direkte Berichtslinie an den Director

Ihr Qualifikationsprofil

  • Erfolrgreich abgeschlossenes Studium, bestenfalls mit personal- oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Mitarbeiterzusatzleistungen
  • Kenntnisse in der Payroll, Benefits und Compensation
  • Know How im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Versierter Umgang mit MS Office sowie weitere HR IT-Tools von Vorteil
  • Experkenntisse der deutschen Sprache sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung
  • 30 Urlaubstage von Beginn an
  • Zeiterfassung und Home Office Option
  • Kantine vor Ort
  • Kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Internationales und dynamisches Unternehmensumfeld

Unternehmensprofil

AVANTGARDE Experts vermittelt in den Bereichen HR & Office deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Von der Junior Assistenz Stelle bis hin zum HR-Leiter (m/w/d) – für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben!!

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Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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