Teamleiter E-Learning und LMS Management (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
- Du entwickelst das Lernmanagementsystem inhaltlich und technologisch konsequent weiter, um eine nahtlose Benutzererfahrung sowie datengestützte Erkenntnisse sicherzustellen
- Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Produktion neuer Learning Designs für digitale, Präsenz- und Blended Learning Journeys und verwaltest die Inhalte im LMS und angrenzenden Tools
- Zusammen mit dem Team erstellst du die jährliche Projekt- und Produktionsplanung, klärst Rahmenbedingungen, stimmst Formate und Inhalte ab und setzt dich für die stetige Weiterentwicklung der Lernkultur ein
- Du berätst Führungskräfte aus den Fachbereichen zu Lern- und Entwicklungslösungen und definierst geeignete Maßnahmen, um die Geschäftsergebnisse positiv zu beeinflussen
- Du konsolidierst den Trainingsbedarf aus den jährlichen Mitarbeitergesprächen und erstellst die jährliche Trainingsplanung in Abstimmung mit der Geschäfts- und Bereichsleitung und arbeitest an unternehmensweiten Projekten
Ihr Qualifikationsprofil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, z.B. Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Pädagogik, Psychologie oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung im Weiterbildungsbereich sammeln und bringst neben didaktischem Know-How auch Erfahrungen mit Autorentools und der Entwicklung von E-Learning Content mit
- Digitale Lernformate hast Du bereits konzipiert und warst verantwortlich für den Rollout und die Administration eines Learning Management Systems
- Du bringst mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit und durch dein Fingerspitzengefühl und deine Kommunikationsstärke kannst Du mit den unterschiedlichsten Charakteren gut umgehen und förderst sowohl die individuellen Potenziale als auch den Teamerfolg
- Du kannst dich gut strukturieren und mehrere Projekte gleichzeitig managen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und Mobile Working möglich
- Bezuschussung für dein Deutschlandticket
- Jobradleasing und eine Mitgliedschaft beim Urban Sports Club
- Corporate Benefits – Spare bei vielen vergünstigten Angeboten
- Unterstützung mit zielgerichteten Trainings
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt in den Bereichen HR & Office deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Von der Junior Assistenz Stelle bis hin zur HR Leitung - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben!
Interessiert?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der erste Schritt
ist geschafft!
Ihre Bewerbung wurde erfolgreich an uns übermittelt.
Sie erhalten in Kürze eine Bestätigungsmail mit Ihren Zugangsdaten.
Bitte prüfen Sie auch Ihren Spam-Ordner.
So geht es jetzt weiter:
Bewerbung: Ihre Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Ihre Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Bei Zusage I Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback.
B. Bei Absage I Vermittlung: Wir melden uns bei Ihnen, sobald wir eine andere passende Position finden.