Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Textilbranche im Großraum Ludwigsburg, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung:
Business Process Manager (m/w/d)
Vollzeit
Professional
Raum Ludwigsburg
Veröffentlicht vor einem Monat
Dein Aufgabenprofil
- Darstellung, Gestaltung, Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung der System- und Prozesslandschaft
- Durchführung von Soll-Ist-Prozessanalysen und Optimierung der Prozessdokumentation
- Verbesserung der Prozessgeschwindigkeit und -qualität durch Implementierung der neuen Soll-Prozesse
- Steuerung von Systemeinführungen und Anpassungen, gemeinsam mit dem IT Specialist
- Enge Zusammenarbeit in Prozessoptimierungsprojekten mit den internen Fachabteilungen und externen Dienstleisten
Dein Qualifikationsprofil
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder Textil- und Bekleidungsmanagement
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Projekt- und Prozessmanagement
- Große IT Affinität und einschlägige Kenntnisse im Umgang mit BPM-Tools
- Kommunikationsstarkes, dynamisches, souveränes und durchsetzungsstarkes Auftreten
- Unternehmerisches Denken und eigenständige, strukturierte und flexibel Arbeitsweise
Benefits
- Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung
- Die Möglichkeit, Potenziale zu analysieren und die Prozess- und Systemlandschaft zu gestalten
- Home-Office Möglichkeit
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis
- Eine offene, familiäre und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und Kommunikationskultur
- Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- Bezuschusste Betriebliche Altersvorsorge
Über AVANTGARDE Experts
Im Bereich Marketing & Kommunikation besetzen wir interessante Stellen in ganz Deutschland - bei attraktiven Kunden, vom Junior Produktmanager bis zum Head of Marketing (m/w/d). Interessiert? Dann gleich bei AVANTGARDE Experts bewerben!
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Bewerbung für:
Business Process Manager (m/w/d)
Vollzeit
Professional
Raum Ludwigsburg
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Bewerbung: Deine Bewerbung ist erfolgreich bei uns eingegangen.
Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
